大洋システムテクノロジー HYBRIDE(ハイブライド)のblog

㈱大洋システムテクノロジーのコンサルティング部隊HYBRIDE(ハイブライド)によるブログです。 各種ソリューション(データ分析、BPR、PMO、システム関連など)や社員紹介、各種イベントなどの内容をご紹介します。

HYBRIDE内にてSPSS研修を開催!

こんにちは!HYBRIDE採用チームです。
今回は3月下旬に社内で開催しましたSPSS研修について、ご紹介します!

■SPSSとは…

資料1
HYBRIDEは、クライアントに対して価値のあるコンサルティングを提供するために「データ分析」「業務改善」「プロジェクト推進」という3つの強みを持って、この3つを柱にビジネスを展開しています。
SPSSはその「データ分析」の中で使用するツールで、エクセルやアクセスなどでは処理が難しい、中規模~大規模のデータを分析する為の、いわゆる「ビッグデータ」に対応できるツールです。
今回は、日々SPSSを使いデータ分析しているチームを束ねる、データ分析のスペシャリストTさんが、SPSSをこれまで触ったことがない人を対象に、社内向けの研修を開催しました。

■SPSSでできること

資料2
SPSSはAccessとは異なり、処理できるデータサイズの上限がありません。さらに、データ処理の速さだけでなく、エクセルのような使いやすさも兼ね備えており、データの処理だけでなく、アウトプットの作成なども含めて対応することが可能です。
こうしたデータは、たとえば製品名などがデータに入力されていることはなく、コンプライアンスやデータ容量圧縮の観点から、全てコード化されていることがほとんどです。

SPSSでは、こうしたコード化されたデータとマスタをマッチングしたり、変数と変数を計算して(たとえば単価と販売数をかけて売上を出すなど)新しい変数を作ったり、必要なデータだけ抽出したりなどの処理や加工が可能です。
また、シンタックスと呼ばれるプログラム機能があり、これを作成して使用すると、自動的に処理を行うことが出来ます。この機能を活用すれば、一度行った処理を、誰もが対応でき、誰もが同じ結果を確実に集計することが可能です。

■使いこなすためのテクニック

資料3
こうした処理の一連の流れの解説のあとは、実際どのようにその処理を行うのかを、より具体的にお話いただきました。
今回解説していただいた処理方法は、主に以下の項目です。
  • データの取り込み~処理開始まで
  • 変数の計算(単純な四則演算~条件を付けた計算など)
  • マスタのマッチング処理
  • データの再構成(データの縦と横を入れ替えたりして、新たなデータを作成する)
  • シンタックス処理
  • データの集計~アウトプットの作成~エクセルやCSVなどへの出力

■研修を終えて

データ分析を行う上で、ツールを使いこなす技術よりも、考え方や観点の方が重要であると思っていますが、こうしたツールの知識を得ることは、新たな考え方や観点を見出し、可能性が広がるきっかけになると思っています。
今はSPSSを使用する機会がないメンバーも積極的に本研修に参加し、知識を吸収することができました。

こうした積極性と、様々なナレッジや経験を持つメンバーが多くいることで、HYBRIDEの柱が成り立っているんだなと実感しました。


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熊本地震について

こんにちは、HYBRIDEです。

4月14日に発生し、今も余震が続く熊本地震において、被害を受けられた方、そのご家族、ご友人の皆さま、心よりお見舞いを申し上げます。
HYBRIDEメンバー内でも、熊本県出身の者、阪神淡路大震災を経験した者もおり、決して他人事ではないと感じております。
こうした中で我々ができることは大変ささやかではありますが、ボランティア活動で集めた寄付金や、社内での募金のお金を、被災地、熊本県の県知事へ定期的にお送りさせて頂き、僅かながらでも力になれたらと思っております。

一人でも多くの方がご無事であること、そしてこれから少しでも早く復旧・復興されることを、心よりお祈り申し上げます。

HYBRIDE一同

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新卒社員入社式

入社式
こんにちは。HYBRIDE採用チームです。

2016年4月1日、学校を卒業したばかりの7名の若々しいメンバーが、仲間として当社に入社いたしました!
長い社会人生活の船出ということで、入社式ではさすがに全員緊張の面持ちでした。
これからいろいろなことを経験すると思いますが、切磋琢磨しながら頑張ってくださいね!先輩たちは全力でサポート、フォローします!

4月1日当日は、入社式や各種手続きなどで終わりましたが、週明けからは新人研修が始まっています。
慣れない研修で苦労しているようですが、皆自分の知識・スキルとして吸収しようと真剣です。

先輩たちはこの姿を見て気を引き締めていかなければなりませんね。
新卒社員を教育するということは、ひいては未来の日本を育てることです。
私たちも彼らの真剣さ、頑張りに全力で応え、さらなる成長を遂げないと!と決意を新たにしました。

当社は新たなメンバーを迎え、さらなる発展を目指しますので、今後ともよろしくお願いいたします!

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